7 ทักษะที่ผู้นำองค์กรยุคใหม่ต้องมีหากต้องการประสบความสำเร็จ
การจะเป็นผู้นำองค์กรยุคใหม่ที่ประสบความสำเร็จในปัจจุบันค่อนข้างจะเป็นเรื่องท้าทาย เนื่องจากปัจจุบันนี้เป็นยุคสมัยที่เทรนด์ (Trend)
4 ประโยชน์ของการฝึก Mindfulness ให้กับพนักงานในองค์กร
หากจะพูดถึงสาเหตุของความเครียดของคนวัยทำงานส่วนใหญ่ก็คงจะไม่พ้นเรื่องงาน โดยเฉพาะองค์กรที่มีลักษณะแบบ “fast-paced”...
6 เทคนิค วิธีสื่อสารเพื่อสร้างพลังบวกในองค์กรด้วย Growth Mindset
จากคลิปการประชุมของกระทรวงใหญ่มาก กระทรวงหนึ่งของบ้านเรา ที่ผู้บริหารกระทรวงใช้คำพูดและวิธีสื่อสารที่ในทางจิตวิทยา เรียกว่า Fixed Mindset
สร้างองค์กรแห่งความสุข ด้วย 6 ทักษะจิตวิทยาที่เจ้านายยุคใหม่ต้องมี (Happy Workplace)
องค์กรโดยส่วนใหญ่ ล้วนมีเป้าหมายสำคัญเพื่อให้บรรลุผลกำไร หรือผลการดำเนินงาน โดยมักจะละเลยการให้ความสำคัญกับ “การสร้างองค์กรแห่งความสุข”